|
Директор
|
08.00-13.00
14.00-17.00
|
08.00-13.00
14.00-17.00
|
1-я среда
11.00-13.00; 14.00-20.00
2-4 среда
08.00-13.00; 14.00-17.00
Прием граждан
1-я среда 14.00-20.00
|
09.00-13.00
14.00-18.00
|
08.00-13.00
14.00-16.00
|
Выходной день – 2, 4 суббота
Рабочий день
1,3-я суббота* 09.00-13.00
Прием граждан
3-я суббота* 09.00-13.00
|
|
Зам. директора
по УПР
|
Дежурный администратор
08.30-12.00; 12.30-18.00
Прием граждан
2-й понедельник 14.00-20.00
|
10.30-12.00
12.30-17.30
2-й вторник
12.30-17.30
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-16.10
|
Выходной день – 1, 3, 4 суббота
Рабочий день
2-я суббота* 09.00-13.00
|
|
Зам. директора
по УР
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
Дежурный администратор
08.30-12.00; 12.30-18.00
Прием граждан
3-й вторник 14.00-20.00
|
10.30-12.00
12.30-17.30
3-я среда
12.30-17.30
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-16.10
|
Выходной день – 1, 2, 4 суббота
Рабочий день
3-я суббота* 09.00-13.00
|
|
Зам. директора
по УВР
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
09.05-12.00
12.30-17.25
|
Дежурный администратор
08.30-12.00; 12.30-18.00
Прием граждан
4-й четверг 14.00-20.00
|
10.00-12.00
12.30-16.10
4-я пятница
12.30-16.10
|
Выходной день – 1, 2, 3 суббота
Рабочий день
4-я суббота* 09.00-13.00
|
|
Зам. директора
по ПО
|
11.40-12.00
12.30-17.25
2-й понедельник
12.40-17.25
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
08.40-12.00
12.30-17.25
|
Дежурный администратор
08.30-12.00; 12.30-18.00
Прием граждан
1-я пятница 13.00-19.00
|
Выходной день – 2, 3, 4 суббота
Рабочий день
1-я суббота* 09.00-13.00
|
|
Зам. директора
по АХР
|
08.40 – 12.00
12.30 – 17.25
1-й понедельник
(после 5-й субботы)
12.40-17.25
|
08.40 – 12.00
12.30 – 17.25
|
Дежурный администратор
08.40 – 12.00; 12.30 – 17.25
Прием граждан
1-я среда 13.00-17.00
|
08.40 – 12.00
12.30 – 17.25
|
08.40 – 12.00
12.30 – 16.10
|
Выходной день – 1-4 суббота
Рабочий день
5-я суббота* 09.00-13.00
|
* Если при пятидневной рабочей неделе сумма часов пяти рабочих дней за календарную неделю меньше недельной нормы, неотработка возмещается по мере ее образования в отдельные недели за счет одного или двух (за исключением воскресенья) выходных дней, которые в графике планируются как рабочие дни (ст. 124 Трудового кодекса Республики Беларусь).
